Современные подходы к привлечению кадров в медицинские организации сельской местности на примере Воронежской области

Обложка

Цитировать

Полный текст

Открытый доступ Открытый доступ
Доступ закрыт Доступ предоставлен
Доступ закрыт Только для подписчиков

Аннотация

Введение. Актуальность данного исследования обусловлена необходимостью поиска эффективного решения проблем обеспечения медицинскими кадрами сельского здравоохранения с целью повышения доступности и качества медицинской помощи населению.

Цель. Научно обосновать и разработать предложения по привлечению и формированию кадрового потенциала медицинских организаций сельской местности.

Материалы и методы. Для оценки состояния кадрового обеспечения здравоохранения Воронежской области (ВО) были использованы данные формы статистического учета № 17, № 30. Методом сравнительного анализа проведено исследование показателей обеспеченности врачебными кадрами и укомплектованности врачебными должностями в медицинских организациях ВО, основных показателей деятельности медицинских организаций сельских районов области. С целью изучения факторов, способствующих привлечению молодых специалистов в медицинские организации сельской местности, было проведено анонимное онлайн анкетирование.

Результаты. Анализ кадрового обеспечения здравоохранения ВО показал удовлетворительный уровень обеспеченности медицинскими работниками. Дефицит кадров более выражен на сельских территориях — снижается укомплектованность штатных должностей, сокращается приток молодых специалистов, растет удельный вес лиц пенсионного возраста. Углубленный анализ позволил выявить «слабые места» в формировании кадрового резерва и учесть их при формировании кадровой политики региона. На основе полученных в ходе исследования данных создана многоуровневая модель воспроизводства кадрового потенциала с использованием кластерного подхода. Разработан механизм взаимодействия потенциальных работодателей с субъектами образовательного пространства.

Заключение. Объединение ресурсов в рамках кластерного межведомственного взаимодействия привело к расширению профориентационного пространства и позволило выстроить практико-ориентированную образовательную деятельность на основе преемственности между общим, средним профессиональным и высшим образованием. Выводы исследования могут быть использованы при формировании эффективной кадровой политики, направленной на опережающее прогнозирование процесса их воспроизводства в системе здравоохранения.

Об авторах

Игорь Эдуардович Есауленко

Воронежский государственный медицинский университет имени Н. Н. Бурденко

Email: mail@vrngmu.ru
ORCID iD: 0000-0002-2424-2974
SPIN-код: 9361-6140

д.м.н., профессор

Россия, Воронеж

Татьяна Николаевна Петрова

Воронежский государственный медицинский университет имени Н.Н. Бурденко

Автор, ответственный за переписку.
Email: stud.forum@mail.ru
ORCID iD: 0000-0002-5701-9779
SPIN-код: 9440-7638

д.м.н., профессор

Россия, Воронеж

Елена Анатольевна Фурсова

Воронежский государственный медицинский университет имени Н.Н. Бурденко

Email: fursova_elena_76@mail.ru
ORCID iD: 0000-0002-9459-7033
SPIN-код: 3028-1429

д.м.н., профессор

Россия, Воронеж

Иван Сергеевич Петров

Воронежский государственный медицинский университет имени Н.Н. Бурденко

Email: petrivansergevich@mail.ru
ORCID iD: 0000-0002-4075-1330
SPIN-код: 9674-7316
Россия, Воронеж

Евгений Владимирович Сычев

Воронежский государственный медицинский университет имени Н. Н. Бурденко

Email: mail@butcrb.zdrav36.ru
ORCID iD: 0009-0005-4587-8815
Россия, Воронеж

Список литературы

  1. Дощанникова О.А., Дощанников Д.А. Кадровое обеспечение сельского здравоохранения: факторы долгосрочного комплектования и привлечения молодых специалистов // Главврач. 2019. № 8. С. 30–34.
  2. Еругина М.В., Кром И.Л., Ермолаева О.В., и др. Современные проблемы организации медицинской помощи сельскому населению // Современные проблемы науки и образования. 2016. № 5. Доступно по: https://science-education.ru/ru/article/view?id=25246. Ссылка активна на 29.03.2024.
  3. Макаров С.В., Гайдаров Г.М. Кадровая политика в здравоохранении: социальный аспект. Иркутск: Иркутский государственный медицинский университет; 2022.
  4. Кузнецова А.А. Перспективы будущего трудоустройства выпускников регионального медицинского вуза в медицинские организации, оказывающие первичную медико-санитарную помощь населению (по данным медико-социологического исследования) // Главврач. 2021. № 4. С. 51–58. doi: 10.33920/med-03-2104-04
  5. Еругина М.В., Коршевер Н.Г., Завалева Е.В., и др. Управление адаптацией выпускников медицинских вузов к условиям самостоятельной профессиональной деятельности: исследование и оптимизация // Саратовский научно-медицинский журнал. 2014. Т. 10, № 1. С. 15–21.
  6. Приказ Минздрава России от 19 февраля 2019 г. № 68 «Об утверждении ведомственной целевой программы «Управление кадровыми ресурсами здравоохранения». Доступно по: https://legalacts.ru/doc/prikaz-minzdrava-rossii-ot-19022019-n-68-ob-utverzhdenii/. Ссылка активна на 29.03.2024.
  7. Онищенко К.Н., Верна В.В., Онищенко С.К. Государственная кадровая политика в сфере здравоохранения // Экономика устойчивого развития. 2020. № 1 (41). C. 135–137.
  8. Паспорт национального проекта «Здравоохранение» (утв. Президиумом Совета при Президенте РФ по стратегическому развитию и национальным проектам, протокол от 24.12.2018 г. № 16). Доступно по: https://legalacts.ru/doc/pasport-natsionalnogo-proekta-zdravookhranenie-utv-prezidiumom-soveta-pri-prezidente/. Ссылка активна на 29.03.2024.
  9. Указ Президента Российской Федерации от 06.06.2019 № 254 «О стратегии развития здравоохранения в Российской Федерации на период до 2025 года». Доступно по: https://legalacts.ru/doc/ukaz-prezidenta-rf-ot-06062019-n-254-o-strategii/. Ссылка активна на 29.03.2024.
  10. Манерова О.А. Научное обоснование системы формирования кадрового потенциала в условиях реформы здравоохранения: дис. … д-ра мед. наук. М.; 2005. Доступно по: https://search.rsl.ru/ru/record/01004070789. Ссылка активна на 29.03.2024.
  11. Минаев А.И., Исаева О.Н., Горнов В.А. Содействие трудоустройству как фактор социальной поддержки обучающихся в условиях дистанционного режима работы университета // Современные проблемы науки и образования. 2020. № 3. Доступно по: https://science-education.ru/ru/article/view?id=29840. Ссылка активна на 29.03.2024. doi: 10.17513/spno.29840
  12. Чернышев В.М., Воевода М.И., Стрельченко О.В., и др. Сельское здравоохранение России. Состояние, проблемы, перспективы // Сибирский научный медицинский журнал. 2022. Т. 42, № 4. С. 4–14. doi: 10.18699/SSMJ20220401
  13. Поздеева Т.В., Кочкурова Е.А., Дощанникова О.А., и др. Комплексный подход к проблеме кадрового обеспечения медицинских организаций сельской местности в Нижегородской области // Профилактическая медицина. 2020. Т. 23, № 5. С. 25–32. doi: 10.17116/profmed20202305125

Дополнительные файлы

Доп. файлы
Действие
1. JATS XML
2. Рис. 1. Динамика приема на целевое обучение в Воронежский государственный медицинский университет имени Н. Н. Бурденко в 2018–2023 гг. для восполнения дефицита кадров в системе здравоохранения Воронежской области

Скачать (32KB)
3. Рис. 2. Структура медицинских организаций, от которых студенты проходили целевое обучение в Воронежском государственном медицинском университете имени Н. Н. Бурденко в 2018–2023 гг.

Скачать (79KB)
4. Рис. 3. Показатели трудоустройства выпускников Воронежского государственного медицинского университета имени Н. Н. Бурденко, обучающихся по целевому направлению

Скачать (24KB)

© Эко-Вектор, 2024

Creative Commons License
Эта статья доступна по лицензии Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
 


Согласие на обработку персональных данных с помощью сервиса «Яндекс.Метрика»

1. Я (далее – «Пользователь» или «Субъект персональных данных»), осуществляя использование сайта https://journals.rcsi.science/ (далее – «Сайт»), подтверждая свою полную дееспособность даю согласие на обработку персональных данных с использованием средств автоматизации Оператору - федеральному государственному бюджетному учреждению «Российский центр научной информации» (РЦНИ), далее – «Оператор», расположенному по адресу: 119991, г. Москва, Ленинский просп., д.32А, со следующими условиями.

2. Категории обрабатываемых данных: файлы «cookies» (куки-файлы). Файлы «cookie» – это небольшой текстовый файл, который веб-сервер может хранить в браузере Пользователя. Данные файлы веб-сервер загружает на устройство Пользователя при посещении им Сайта. При каждом следующем посещении Пользователем Сайта «cookie» файлы отправляются на Сайт Оператора. Данные файлы позволяют Сайту распознавать устройство Пользователя. Содержимое такого файла может как относиться, так и не относиться к персональным данным, в зависимости от того, содержит ли такой файл персональные данные или содержит обезличенные технические данные.

3. Цель обработки персональных данных: анализ пользовательской активности с помощью сервиса «Яндекс.Метрика».

4. Категории субъектов персональных данных: все Пользователи Сайта, которые дали согласие на обработку файлов «cookie».

5. Способы обработки: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передача (доступ, предоставление), блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.

6. Срок обработки и хранения: до получения от Субъекта персональных данных требования о прекращении обработки/отзыва согласия.

7. Способ отзыва: заявление об отзыве в письменном виде путём его направления на адрес электронной почты Оператора: info@rcsi.science или путем письменного обращения по юридическому адресу: 119991, г. Москва, Ленинский просп., д.32А

8. Субъект персональных данных вправе запретить своему оборудованию прием этих данных или ограничить прием этих данных. При отказе от получения таких данных или при ограничении приема данных некоторые функции Сайта могут работать некорректно. Субъект персональных данных обязуется сам настроить свое оборудование таким способом, чтобы оно обеспечивало адекватный его желаниям режим работы и уровень защиты данных файлов «cookie», Оператор не предоставляет технологических и правовых консультаций на темы подобного характера.

9. Порядок уничтожения персональных данных при достижении цели их обработки или при наступлении иных законных оснований определяется Оператором в соответствии с законодательством Российской Федерации.

10. Я согласен/согласна квалифицировать в качестве своей простой электронной подписи под настоящим Согласием и под Политикой обработки персональных данных выполнение мною следующего действия на сайте: https://journals.rcsi.science/ нажатие мною на интерфейсе с текстом: «Сайт использует сервис «Яндекс.Метрика» (который использует файлы «cookie») на элемент с текстом «Принять и продолжить».